組織開発・組織活性化研修 『ビタミンデイズ』

社員がやる気を出し、主体的に仕事に取組む情熱あふれる「強い組織」を生み出すオンリーワンな研修。
それが「ビタミンデイズ」です。


■参加者が本気になるからすごい効果が出ます

ある大手企業でビタミンデイズを開催した時のことです。業務多忙な中、ある方は3日間家にも帰れない状況下で参加されました。多くの方が多忙な状況でしたので、開始時の空気感は最悪で、参加者から事務局に対して、「こんな研修、とっとと始めて、さっさと終われ!」との罵声が飛んでいました。そんな中、講師はにこやかに講義を始めました。

約8時間のビタミンデイズが終了し、参加者一人ずつに感想を発表していただきました。ビタミンデイズ開始時に事務局に対して罵声を浴びせていた方が、こう言いました。

「我々を一期生として、今後も二期、三期と、この取組みを継続していくべきだ!」

 

IMG_0159_R306.JPGビタミンデイズは組織開発・組織活性化を目的としたワークショップ型の研修です。参加者間の膨大なコミュニケーションを通じて自組織で働くことの本質を徹底的に考え、共有するグループワークが中心です。ポジティブにワイワイ語り合いながら、個人や組織の強みと大切にする価値観を明らかにして共有し、組織の可能性について真剣に話し合う、まるで白熱する会議のような研修です。コミュニケーションの活性化により、メンバー間の関係性を飛躍的に改善し、ベクトルの共有により主体性とチーム力を高め、組織が持つ潜在力を発揮させるプロセスが特長です。「あの日から会社が変わった」という経営のターニングポイントを提供します。

組織を活性化するだけでなく、やる気とチーム力が高まった状態で一気に経営を前に進めるための具体的な業務改革や業務改善、アクションプランやプロジェクトの立ち上げなど、実践行動へのスムーズな移行も可能です。

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■様々な目的に活用されています

IMG_9437_elbee.jpgビタミンデイズは、組織活性化研修として開発されたものですが、様々な目的を達成するために活用されています。

  • 社員のモチベーションアップとチーム力の強化
  • 企業の経営ビジョンや行動指針、クレドの作成
  • 年初のキックオフイベント
  • 管理職向けのリーダーシップ研修
  • 若手社員の意識改革(モチベーションアップ)
  • 企業や部門合併時のチーム力強化
  • 社長交代時の新体制結束強化(事業承継)
  • 労働組合の年度方針策定
  • 労働組合役員向けセミナー・研修

など様々な目的で活用いただいています。いくつかの事例を「実績・事例紹介」に掲載していますのでご参考ください。

 

■世界中で実践されている組織変革手法を応用

ビタミンデイズは、アメリカで開発され、国連や様々な企業で導入されている組織変革手法「アプリシエイティブ・インクワイアリー」をベースに、当社が日本企業向けに開発した実践的な社内研修プログラムです。ある種の意識改革研修や自己啓発セミナーのように、プレッシャーを与えたり、精神論を押し付けたり、大きな声を出したりするものではありません。リラックスしたポジティブな場で、徹底的に考え、話し合い、多くの気づきを得ることで、モチベーションとチームワークを高めます。

■多くの実績と高い評価

IMG_8546_R306.JPG当社では、パナソニック様や大阪ガス様などの大手企業や中小企業、歯科医院やヘアサロンなどの小規模事業者、労働組合、行政関連など、大小多くの組織に対し、ビタミンデイズを行ってきました。ご承諾いただいたものを事例としてこちら(実績・事例紹介)に公開し、参加者のご感想も掲載しています。ビタミンデイズをご理解いただく近道だと思いますのでご参考ください。また、ビタミンデイズは、組織活性化専門の大学教授に研究対象として取り上げられています。

 

■この講師だからできる、いつもと全く違うポジティブな空気感

yanase1_c2.jpg講師は、企業や労働組合、行政など様々な組織のワークショップや研修、コンサルティングを数百回実践し、高い評価を得ている組織活性化専門の経営コンサルタントである当社代表取締役柳瀬智雄が担当します。様々なクライアント様と積み上げてきたノウハウは極めて実践的です。講師のワークショップや研修が高い評価をいただく要因の一つに、そのファシリテーション力があります。ポジティブで楽しく、安心できる空気感を生みながら、徐々に本質に迫っていく熱い「場」を生み出します。研修の中で参加者が見せる、いつもと違う真剣な表情や活発なコミュニケーションに多くのクライアント様が驚かれています。

 

■講師は信頼の国家資格取得者です

講師は、国家資格である中小企業診断士でもあり、中小企業の経営に関する幅広い知識を持っていることを国から認められて活動しており、組織の活性化においても経営の視点を外しません。ビタミンデイズの後半に具体的な業務改革やアクションプラン、プロジェクトの立ち上げを行う際の、経営コンサルタントとしての鋭い切り口もビタミンデイズの独自特長です。そのため半年から1年程度継続的に関わらせていただく案件も増えています。(中小企業診断士は大企業の仕事にも対応できます。最近当社では大手企業に関する仕事の方が多くなっています。)

 

■最短3時間から実施可能。社員旅行よりリーズナブル

ビタミンデイズは時間を掛けてじっくり取り組むほど高い成果が生まれますが、コミュニケーションを改善して職場を元気にすることが目的であれば、最短3時間で実施可能です。費用も30万円程度(税別)からご利用可能です。社員旅行より圧倒的に安く、高級レストランでの宴会程度の費用で、比較にならないほど高い組織活性化効果を実現します。

 

■数量限定です。日程が重なって対応できないことが多いです

ビタミンデイズは講師である当社代表取締役柳瀬智雄の個性とスキルによってのみ実現されるオンリーワンの研修です。そのため実施回数に限界があり、同日に2か所での実施は不可能です。特に週末は多くの打診をいただきながら、日程が重なりお断りすることが多くなっています。実施をご検討の場合、早めにご相談いただければ日程の仮押さえをさせていただきます。

 

■ビタミンデイズを実体験いただける体験講座にご参加ください

多くの方に「体験して初めてその効果が理解できた」と言われるビタミンデイズのポジティブでオープンな空気感と成果を生み出すプロセスを実体験いただくビタミンデイズ体験講座をご用意しました。組織活性化の具体策や効果的な研修プログラムをお探しの方はぜひご参加ください。

 

■人手不足の今こそ取り組むべきです

logo_tate.gif人手不足の昨今、現状のメンバーでいかに成果を挙げるかが課題です。全社員が本気で仕事に取り組んだ時、会社がどのようになるか想像してみてください。素晴らしい可能性が見えることと思います。しかし、昨今の主に若者に見られる価値観の変化・多様化やパワーハラスメントの問題があり、部下に対する接し方が難しくなっています。今、私たちには社員が心の底からやる気になる新しい取組みが必要です。ビタミンデイズはきっとそのお役に立てると考えています。

 

目的別開催ケース

組織開発・組織活性化(コミュニケーション改善、モチベーションアップ)

概要 メンバーがバラバラで職場に活気がないなど、組織の停滞感を一気に払拭し、メンバーが主体性を発揮し、高いチームワークを発揮して仕事に取組む強い組織を生み出すための研修や会議、イベントとして活用いただけます。年初や年度初めのキックオフイベントにも効果的です。
参加対象 会社や部門単位で全員参加が効果的です
所要時間 4時間から9時間
参加人数 特に参加人数の制限はありません

組織力強化(ビジョン・ベクトル共有、行動指針・クレド作成)

概要 組織として目指す姿を参加者全員で検討・合意することにより、メンバーの主体的な参画意欲と強いチームワークを生み出します。組織が一丸となって新たな一歩を踏み出すきっかけづくりに最適です。経営理念や経営目標を前提として実施した場合、「クレド」のような「行動指針」の作成が可能です。中小企業の経営理念・経営ビジョン作成にも活用いただけます。労働組合の年度方針策定にも活用されています。
参加対象 会社や部門単位で全員参加が効果的です
所要時間 6時間から9時間
参加人数 100名程度まで

営業力強化などの経営改善

概要 営業力強化や生産性向上などの具体的な経営改善に継続的に取り組むためのプロジェクトチームの立ち上げが可能です。「ビタミンデイズ」によってチームワークとモチベーションが最高に高まった状態で具体的な取り組みテーマを抽出しチーム編成を行います。各自が主体的に取り組むことから、活力ある取り組みが生まれます。
参加対象 会社や部門単位で全員参加が効果的です
所要時間 1.5日から数日間
参加人数 特に参加人数の制限はありません

管理職研修(リーダーシップ研修)

概要 コミュニケーションを活性化することによって信頼感でつながった強い組織を生み出す方法を学んでいただきます。豊富なグループワークを通じて、コミュニケーションの活性化とビジョンを共有することによって生まれるチーム力向上とモチベーションアップ効果を実体験いただきます。パワハラ(パワーハラスメント)を未然に防ぐための管理職研修としておすすめです。
参加対象 管理職、管理職候補
所要時間 1日から1.5日
参加人数 特に参加人数の制限はありません

事業承継・企業合併

概要 新しいリーダーのもとで組織の一体感と事業を前進させる組織の活力を生み出すキックオフイベントとして「ビタミンデイズ」は効果的です。リーダーが示す経営目標達成のために個人として、組織としてどう行動していくかをポジティブな空気の中で徹底的に考え、語り合います。新しいリーダーとメンバーの相互理解を短時間で効果的に高めます。
参加対象 会社や部門単位で全員参加が効果的です
所要時間 1日
参加人数 特に参加人数の制限はありません

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もしくは公開セミナーに参加して、
その効果を体感してみてください。

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